2008年前的工龄解除合同如何赔偿
景宁法律咨询
2025-06-09
2008年前工龄解除合同，赔偿一般按工龄计算。依据《劳动合同法》等，解除合同应支付经济补偿金，未及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解除合同赔偿按工龄算。操作：1. 协商：与单位沟通，按工龄一年一个月工资标准赔偿；2. 仲裁：协商无果，向劳动仲裁委申请，提交证据；3. 诉讼：仲裁不服，可向法院起诉，维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解除合同赔偿常见方式为协商或仲裁诉讼。协商不成时，可选择向劳动仲裁委申请仲裁，或提起诉讼。根据具体情况选择最适合的处理方式。
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